Nouvel An au travail pour envoyer"travail enveloppe rouge", sens"bonne loterie", est une image de bonheur, pour la nouvelle année.

Le montant d'argent n'est pas important, l'important est de passer une bonne bénédiction, de diffuser une culture d'entreprise, sans doute digne d'éloges. Après tout,"travailler les enveloppes rouges", qui sont non seulement liés aux traditions de notre pays, mais peuvent également encourager les employés, peuvent effectivement améliorer la bonne volonté des employés envers l'entreprise.

Donnant"enveloppes rouges porte ouverte"aux employés peut non seulement les faire se sentir frais et leur donner une surprise, mais aussi leur donner envie d'aller au travail à l'avance, éliminer l'anxiété, la perte et même la résistance, et entrer dans l'état de travail dès que possible. Dans le même temps, il s'agit également d'innover dans le mode de gestion de l'entreprise, de promouvoir la formation et le développement de la culture du système d'entreprise, de manière à réduire la distance entre les employés et les gestionnaires, et de former le"effet de famille".